Pour faire suite à la mobilisation du personnel, une séance d'échanges avait lieu ce jeudi matin. La direction s'est montré ferme et décidée à ne pas lâcher prise sur ces licenciements de principes. Elle a précisé qu'il s'agissait de « sanctions appropriées au regard des fautes intentionnelles et graves des salariés visés par la procédure de licenciement ».
Mercredi, les employés de la compagnie aérienne s'étaient mobilisés pour réclamer la réintégration de 2, de leurs collègues licenciés pour « fautes graves ».